KINNITATUD
Riigikogu Kantselei
direktori käskkirjaga
nr 4 31. jaanuarist 2006.a

RIIGIKOGU EESTI KESKERAKONNA FRAKTSIOONI NÕUNIK-SEKRETARIAADIJUHATAJA AMETIJUHEND

1. Riigikogu Eesti Keskerakonna fraktsiooni (edaspidi fraktsioon) nõunik-sekretariaadijuhataja on riigiametnik, kelle nimetab ametisse Riigikogu Kantselei direktor fraktsiooni esimehe ettepanekul.

2. Nõunik-sekretariaadijuhataja allub fraktsiooni esimehele ning aseesimeestele.

3. Nõunik-sekretariaadijuhataja asendab fraktsiooni nõunikke ja pressinõunikku viimaste äraolekul.

4. Nõunik-sekretariaadijuhataja äraolekul asendab teda üks fraktsiooni nõunikest fraktsiooni esimehe, aseesimeeste või nõunik-sekretariaadijuhataja määramisel.

5. Nõunik-sekretariaadijuhataja ametikoha eesmärk on fraktsiooni teenindamine ja sekretariaadi töö korraldamine, fraktsiooni ja tema liikmete nõustamine ning abistamine õigusaktide eelnõude, arupärimiste ja kirjalike küsimuste menetlemiseks ettevalmistamisel ning arutamisel, samuti fraktsiooni muude funktsioonide täitmisel.

6. Nõunik–sekretariaadijuhataja:

6.1 planeerib ja korraldab fraktsiooni ametnike tööd, tagab Riigikogu Kantselei sisekorraeeskirjast kinnipidamise, fraktsiooni nõuetekohase asjaajamise ja kirjadele vastamise ning fraktsiooni kasutusse antud riigivara sihipärase kasutamise ja allesoleku;

6.2 jaotab õigusaktide eelnõud, arupärimised, kirjalikud küsimused ja muud dokumendid fraktsiooni nõunike ning konsultandi vahel, pidades silmas, et reeglina töötab iga nõunik temale määratud fraktsiooni töögrupi dokumentidega;

6.3 tagab fraktsiooni koosolekute ettevalmistamise;

6.4 juhendab ja kontrollib fraktsiooni nõunike ja konsultandi tööd;

6.5 määrab fraktsiooni ametniku, kes vastutab fraktsiooni tööks vajalike õigusaktide ja teatmematerjalide hankimise eest ning vastavates õigusaktides tehtud muudatuste kandmise eest nende aktide kontrolltekstidesse ning kelle ülesandeks on fraktsiooni teabe kandmine Riigikogu ning fraktsiooni elektroonilisse infobaasi;

6.6 teeb fraktsiooni esimehele ettepanekuid fraktsiooni ametnike ametisse nimetamiseks, neile palgaastmete määramiseks, ergutuste või distsiplinaarkaristuste kohaldamiseks või teenistusest vabastamiseks, vajaduse korral ka fraktsiooni sekretariaadi koosseisu muutmiseks;

6.7 vajaduse korral täiendab ja konkretiseerib fraktsiooni ametnike funktsioone fraktsiooni töö spetsiifikat arvestades;

6.8 viib kooskõlastatult fraktsiooni esimehega alluva ametnikuga läbi vestluse enne tema katseaja lõppemist;

6.9 määrab fraktsiooni ametniku, kellele ametist vabastatav või puhkusele jääv ametnik annab üle asjaajamise ja teenistuse tõttu tema kätte usaldatud vara;

6.10 vahendab Riigikogu Kantselei informatsiooni fraktsiooni ametnikele;

6.11 kooskõlastab enne algatajale üleandmist nõunike poolt koostatud eelnõud, arupärimised ja kirjalikud küsimused;

6.12 kasutab ametialast teavet vastavalt Riigikogu ja Riigikogu Kantselei asutusesisese teabe kasutamise korrale;

7. täidab fraktsiooni nõuniku ametijuhendis sätestatud teenistuskohustusi temale määratud töögrupis ning fraktsiooni esimehe ja aseesimeeste antud muid ülesandeid.

8. vastutab temale ametijuhendiga pandud teenistuskohustuste õigeaegse ja nõuetekohase täitmise eest.

9. Nõunik-sekretariaadijuhatajal on õigus:

9.1 osaleda sõnaõigusega fraktsiooni istungil ja teha fraktsioonile soovituslikke ettepanekuid;

9.2 saada tööks vajalikku informatsiooni Riigikogu teiste fraktsioonide ja komisjonide ametnikelt, Riigikogu Kantselei juhtkonnalt ja struktuuriüksustelt ning parlamendiraamatukogult;

9.3 konsulteerida arutatava eelnõuga seotud küsimustes Riigikogu Kantselei osakondadega ning ministeeriumide ja muude valitsusasutuste, kohaliku omavalitsuse ametiasutuste ning muude asjaomaste institutsioonidega;

9.4 esitada omal algatusel fraktsiooni liikmetele motiveeritud arvamusi fraktsioonis käsitlemisel olevate õigusaktide eelnõude kohta;

9.5 teha kooskõlastatult fraktsiooni esimehega Riigikogu Kantselei direktorile ettepanekuid fraktsiooni ametnike lähetamiseks;

9.6 saada teenistuseks vajalikku täiendkoolitust;

9.7 suunata kooskõlastatult fraktsiooni esimehe ja Riigikogu Kantselei personaliosakonnaga fraktsiooni ametnikke täiendkoolitusele.

10. Nõunik–sekretariaadijuhataja ametikohal töötamiseks on nõutav:

10.1 kõrgharidus, soovitavalt avaliku halduse eriala või juriidiline kõrgharidus;

10.2 ametialane enesetäiendamine õigusloome ja Euroopa Liidu õigussüsteemi alal;

10.3 vähemalt kaheaastane töökogemus õiguseloome või seaduste kohaldamise valdkonnas;

10.4 Eesti Vabariigi põhiseaduse, fraktsiooni tööga seonduvate õigusaktide (sh vastavate välislepingute), Riigikogu töökorra seaduse ja kodukorra seaduse ning normitehniliste eeskirjade põhjalik tundmine, üldteadmised Euroopa Liidu institutsioonidest ja õigussüsteemist; orienteerumine õigusaktide harmoniseerimises Euroopa Liidu õigusaktidega, samuti avalikku teenistust, avaliku halduse organisatsiooni, avaliku sektori majandamist, riigieelarve kujundamist ja Riigikogu Kantselei tegevust sätestavates õigusaktides;

10.5 eesti keele oskus kõrgtasemel ja ühe võõrkeele oskus vähemalt kesktasemel;

10.6 üldteadmised Riigikogu infosüsteemi kohta, tekstitöötluse ning fraktsiooni töös vajalike arvutiprogrammide ja andmekogude kasutamise oskus;

10.7 suhtlemisoskus, avaliku esinemise ning kirjaliku ja suulise eneseväljendamise võime, oskus konsulteerida ja pidada läbirääkimisi, kohuse- ja vastutustunne, algatusvõime, iseseisvus, oskus osaleda uute lahenduste väljatöötamisel, olulise eristamise ning analüüsi- ja sünteesivõime;

10.8 oskus kavandada ja korraldada alluvate tööd, abi- ja koostöövalmidus, tasakaalukus, täpsus ja korrektsus.